Глобальная пенсионная реформа, начавшаяся уже в текущем году, принесет немало перемен всем гражданам страны. В действие новые законы, относящиеся к этой пенсионной реформе, будут вступать поэтапно. И сегодня разберем новый закон этой группы, который вступит в силу в 2025 году, из-за чего очень многие граждане останутся без пенсии по старости. Закон находится в разработке, но недавно был анонсирован, как важная часть новой пенсионной реформы.
Частью пенсионной реформы является введение нового порядка расчета пенсии и новых требований для выхода на пенсию. В частности, с 2025 года выйти на пенсию в положенные сроки смогут лишь те граждане, у которых имеется 15 лет страхового стажа, но при этом не менее 30 пенсионных коэффициентов.
Количество пенсионных коэффициентов добавляется каждый год и напрямую зависит от размеров зарплаты человека. То есть, если человек получает заработную плату на уровне минимального значения, то размер годового коэффициента составит – единицу. Если заработная плата на уровне 2 МРОТ, то за год добавится 2 коэффициента, если 3 МРОТ – 3 коэффициента, и т.д.
При этом установлено максимальное значение добавления годового коэффициента – 10. То есть, даже если заработная плата человека составляет 10 – 12 или более МРОТ, то за год добавится только 10 пенсионных коэффициентов.
С высокими зарплатами все понятно. Поэтому разберем проблему на примере заработной платы на уровне 1 МРОТ. Ведь именно такие доходы у большинства граждан.
Итак, необходимый стаж для оформления пенсии в 2025 году составит 15 лет. Если заработная плата составляет 1 МРОТ, то за каждый год добавится по 1 коэффициенту, то есть за 15 лет их наберется всего 15, а для выхода на пенсию должно быть 30 коэффициентов. Получается, чтобы человеку с обычной минимальной заработной платой выйти на пенсию при достижении пенсионного возраста, ему придется отработать еще 15 лет. Либо докупить недостающие 15 лет стажа вместе с коэффициентами.
Предусмотрены при этом и повышенные коэффициенты, однако они доступны далеко не всем. Например, военнослужащим 1 год службы принесет 1,8 пенсионного коэффициента. Позднее будут установлены повышенные коэффициенты еще для нескольких групп граждан, например, для врачей при определенных условиях, для работников районов Крайнего Севера и т.д.
Можно будет получить и дополнительные коэффициенты, например, за период ухода за инвалидом 1 группы, за ребенком-инвалидом, за нетрудоспособным родственником или пожилым человеком старше 80 лет.
В остальном, новый закон оставит очень многих людей без пенсии. При маленькой заработной плате не получится набрать нужное количество пенсионных коэффициентов, а докупить 15 лет стажа смогут далеко не все. Да и проработать еще 15 лет большинству пожилых людей уже не по силам.
