Компании по всему миру начинают пополнять штат виртуальными сотрудниками. Так, к команде агентства технического маркетинга Codeword присоединилась парочка стажеров Эйден и Аико, оба на базе искусственного интеллекта. Их назначили менеджерами по отчетности, и решать роботы будут рутинные творческие задачи.
Эйден станет частью редакционной группы, а шефство над ним возьмет старший редактор. Аико присоединится к дизайнерам под руководством старшего арт-директора. Платить роботам, конечно, не будут, однако они станут получать оценки и привилегии, и то, как ИИ себя проявят, может сказаться на будущем робототехники и мировой экономики в целом.
Эйден и Аико будут заниматься генерацией черновых эскизов концепций для мудбордов, писать новости, исследовать тенденции или анализировать голос и тон для редакционной команды. Руководство Codeword считает, что ИИ в штате — это возможность «разгрузить» живых сотрудников и переложить самые утомительные задачи на плечи безэмоциональных машин.
Подобных проектов становится все больше. По оценкам Всемирного экономического форума к 2025-му году разноплановые ИИ займут около 85 миллионов рабочих мест по всему миру. Однако аналитики не видят в этом повода для тревоги. Развитие отрасли приводит к появлению новых рабочих мест, за тот же период их станет на 97 миллионов больше. ИИ не автономен, и спрос на специалистов для взаимодействия с машинами и их обслуживания будет только расти.
